六、John Atkinson（約翰．阿特金森）於1984年提出「勞動彈性化」的概念，描述企業面對市場景氣變動與不確定時，在僱用人力部分採用數量彈性化，除了縮減核心人力的僱用，其他採用非典型勞動人力，請寫出5種非典型勞動工作型態。(10分)
兼職工作、時薪工作；
按件計酬工作、部分工時工作、電傳工作；
臨時性工作、短期性工作、季節性工作、特定性工作；
派遣工作、承攬工作。
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